Boehringer Ingelheim Jobs

Job Information

Boehringer Ingelheim Operatore Produzione in Noventa Padovana, Italy

LA POSIZIONE

Per lo stabilimento di Boehringer Ingelheim di Noventa Padovana, che si occupa della produzione di vaccini veterinari, siamo alla ricerca di un Product Viral Operator (reparto Produzione Vaccini). Il candidato ideale si interfaccerà con il responsabile di reparto per assicurare il rispetto delle normative vigenti, sia in termini di qualità che di sicurezza e ambiente. Svolgerà tutte le operazioni previste dalla programmazione del reparto di produzione e interverrà per risolvere eventuali problemi legati alla qualità del prodotto. Il lavoro si svolge su turni.

Per questo ruolo offriamo un contratto iniziale a tempo determinato con scadenza a dicembre 2024

Mansioni e Responsabilita'

  • In base al lavoro assegnato dal responsabile di reparto e alle istruzioni riportate sul Batch record, conduce le operazioni di processo più critiche sotto il profilo della qualità e della sicurezza e dell'ambiente

  • Imposta e controlla i parametri di processo e compila la documentazione prevista

  • Completamento di tutti i training previsti dalla compagnia in rispetto alle due date

  • Esegue le operazioni di cleaning previste per incontrare la conformità delle aree di produzione

  • Garantisce il pieno rispetto delle norme di buona fabbricazione e delle procedure interne in materia di Sicurezza, Ambiente e Salute sul lavoro

Requisiti

  • Diploma di scuola superiore, preferibilmente perito chimico o esperienza pregressa nel ruolo

  • Buone capacità comunicative e relazionali, organizzative e gestionali

  • La conoscenza dei sistemi gestionali SAP, LIMS ed esperienza pregressa in ambiente farmaceutico costituirà titolo preferenziale

  • Conoscenze informatiche (Office)

  • Flessibilità, proattività, decisionalità, spiccate capacità organizzative e di problem solving completano il profilo

Boehringer Ingelheim è impegnata a garantire pari opportunità lavorative, questo annuncio è rivolto anche a candidati con disabilità e appartenenti alle categorie protette di cui agli articoli 1 e 18 Legge 68/99.

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to a person’s actual or perceived race, including natural hairstyles, hair texture and protective hairstyles; color; creed; religion; national origin; age; ancestry; citizenship status, marital status; gender, gender identity or expression; sexual orientation, mental, physical or intellectual disability, veteran status; pregnancy, childbirth or related medical condition; genetic information (including the refusal to submit to genetic testing) or any other class or characteristic protected by applicable law.

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